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2019山西晋城陵川县公事员单元、事业单元工资调

发布时间: 2019-04-25

  (七)2018年1月至今受处分涉及工资调整的人员,按照晋市人社发[2013]39号文件、按照人社部发[2012]68号《关于事业单元工做人员和机关工人受处分工资待遇处置相关问题的通知》的文件施行。

  (一)公事员单元的公事员,2014年1月1日以来未天然晋升级别,且持续五年年度查核为称职以上等次的,从 2019年1月1日起,晋升级别,同时晋升级别工资;2017年1月1日以来未晋升级别工资档次,且2017、2018两年年度查核为称职以上等次的,从2019年1月1日起,晋升一个级别工资档次。

  2、对于2018年度请病假的人员,按照《关于工做人员病假期间糊口待遇的》国发[1981]52号文件施行。

  各单元到人社局工资福利股下载表格。 增资混名表正在单元要进行公示,公示无误后,单元担任人签字、承办人签字,加盖公章报从管部分审核并盖印后按干部办理权限报批。

  (五)岗亭变更,因岗亭变更的人员按核准的岗亭职数,签定聘用制合同后,兑现响应的岗亭工资尺度。

  (三)2018年1月至今受处分涉及工资调整的公事员,按晋城市委组织部、晋城市人力资本和社会保障局、晋城市监察局《关于转发公事员受处分工资待遇处置相关问题的通知》的通知,晋市人社发[2011]27号文件施行。

  1、各单元要加强带领,细心组织,把工资调整工做做好。按照市委组织部、市人力资本和社会保障局《关于开展对庄重组织人事规律,加强工资办理落实环境督查的通知》(晋市人社函[2012]201号)文件,强化组织人事规律,对本单元人员动态,要摸清底数,控制好时间段,严酷施行相关政策;对不克不及上班的正在册正在编、到龄不办退休手续、因工做变更不及时转移工资手续、灭亡冒领工资及离退休费的人员,要按照《公事员法》和《关于事业单元工做人员和机关受处分工资待遇处置相关问题的通知》的相关,由单元做出处置成果,按干部办理权限别离报组织、人社部分,兑现响应的工资尺度;对临时不克不及做出处置成果的,由单元做出“暂停工资发放”或“停发工资”的书面环境演讲,按干部办理权限别离报组织、人社部分。

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